社群,是由有共同爱好、共同需求的人组成的群体。在这个私域流量盛行的时代,获得流量的同时也要考虑到守住流量,并利用它去吸引更多。因此社群精细化运营的重要性就凸显出来了。
社群有哪些构成要素?该如何精细化运营社群?社群化的精细化的运营又应该从哪些方面入手?
这些疑问,今天将详细为大家答疑解惑。
一、精细化运营社群5要素
1、社群主题
社群是围绕一个主要的共同点来展开的,也可以说社群里的人是志同道合的。比如新鲜水果特惠群是围绕水果销售展开的,引流进来的人是水果爱好者;母婴特卖群是围绕母婴产品展开的,引流进来的人主要是宝妈。
2、结构层次
一般把群成员的层次结构分为群主、群管理员、群成员。也有根据群成员的不同表现和粘性,分成群内的KOl、群核心成员、群内烘托氛围的人员和其他人员的。当然也可以根据群的特性来分,比如说一些学术的探讨群,我们可以分为专家学者、学员等。
不同的群有不同的加入原则,也可以说是进群的门槛。 我们可以根据实际情况来调整进群门槛,就算是同一个群,也可以根据不同的发展阶段来调整进群的要求。
随着群成员越来越多,会有一些微商也会混进群中,为了保证群的正常运转和群氛围的把控,就需要设置群规和群管理员。群规是大家为了共同的目的,同时免于被打扰的这种初心而制定的针对所有人的规则。群管理员可以是群主,也可以专门设置多名群管理员,采用轮班的这种形式。
3、运营管理
主要从4个方面去着手:仪式感、参与感、组织感和归属感。
1)仪式感
仪式感包括进群和退群两大部分。
进群时需要告知入群规范,同时可以设置一些“迎新”的仪式,比如迎新红包,自我介绍等。在群内表现好的成员,我们可以适当的给予奖励。但对给予不好影响的成员,我们也可以发出禁言和移出群聊等警告。
2)参与感
想让群成员提升参与感,需要不断的寻找话题、制造焦点,然后拉动成员参与。比如你抛出一个新闻热点,让大家积极地去分享自己的想法,或在群里搞活动等,通过这样的形式让大家互动,增加粘性。
3)组织感
组织感就是组织活动后,对活动进行细化、分工协作。比如组织大家来参加PK赛,可以分成小组来进行。
4)归属感
归属感是一个由浅入深、渐进互动的过程,可以通过策划一些线上或线下的活动。例如开展见面会、交流会、举办party等加强共识,增加大家的凝聚力,提升学员对群的依赖。
4、价值输出
价值输出是非常重要的一点,因为有价值输出才会有意义。
价值输出有许多表现形式,比如:
1)形象的输出,像团队的slogan、logo;
2)自媒体的输出,像公众号、头条、微博;
3)通过开通在线直播频道,群成员一起来分享心得、干货;
4)组织训练营,组织社群的成员进行集中培训等等。
5、经验扩散
把社群运作的成功经验总结出来,再将它们进行复制,并且不断的去扩散,这样团队才会越做越大,也会越来越好。
二、社群从0到1
1、建社群
社群运营从0~1的阶段,首先要做的就是建群。
建群包括:建群拉人、群价值输出、群基础互动和群运营重点。
今天我们主要说拉人和运营两个方面。
1)建群拉人
微信有一个非常便捷的功能,40人以内无需对方同意就可直接拉进群。但拉人一定要有选择,初始群成员需要满足两点:
(1)信任你;
(2)对福利比较感兴趣。
为了让被拉的人不觉突兀,建群之前我们可以先做铺垫。比如在朋友圈做一些免单活动(例:第x位点赞免单),多做几轮,多做几天。免单用户操作完之后再去建群,这样被拉者就会有心理准备,群氛围就会更好。
建群发圈参考话术:
这几天发的福利单,大家都在积极参与。因此我建了一个群,专门分享一些福利商品,想领福利的可以扫二维码进群哦。
2)运营重点
开始建群时,需要把整个群的基调氛围做好,它是基础建设也是最重要的部分。因为只有基础建设做的好,上层建筑才会越盖越高。同时社群运营也要引进更多的玩法,这样下面才会越来越稳固。
建群的初衷是大家谋福利,只有为群成员提供福利,才能留住更多的人。所以在取群名称的时候,可以以“XXX福利群”这种形式,多在群里面发一些福利单,比如淘礼金福利单、大额的优惠券等。
2、群公告
群公告主要是向进群的人说明群的作用。
可以参考如下话术:
“本群为福利群,
全网活动力度高的商品会不定期推送,
长期关注,最少可以节省30%的生活成本,
重点是:不收费!不收费!”
群公告尽量简洁明了,让大家快速了解你想要传达的信息。对于新进群的成员,先不要谈赚钱,而是先让大家了解加入本群的福利(减轻购物成本等)。也可以利用之前朋友圈的免单活动,晒一些快递包裹。
3、朋友圈
早期发朋友圈时需要控制发圈数量,而且以福利为主,广告为辅。
那么福利是什么呢?
比如“发红包”、“发免单商品”及“必需品的优惠商品”。我们可以在联盟多买一些免单商品,然后和商品实拍图(产品图、包裹图等)一起发圈。
免单是平台给大家的一个福利,大家千万不要浪费。
免单商品发圈话术参考:
话术一:快递到了,不花一分钱就可以买到这么多实用的小东东,哈哈哈,待会就用起来!(评论里,加上购买链接)
配图:一些实用型免单商品到货实拍,实拍的场景最好是自己家。
话术二:快抢,快抢,不要钱系列,真的好用,一般关系的我还真不告诉他!!(评论里,加上购买链接)
配图:APP即将上线的免单商品(截图)
话术三:哈哈哈,我怎么这么贤惠啊,每天剁手,不花钱,还能省生活费,此处接受你们的表扬,快夸我!
配图:免单商品在自己家的使用场景图
话术四:哎呀,这是谁家的老婆啊,这么会持家(表情:有点小嘚瑟或者偷笑)
配图:免单商品在自己家的使用场景图
实拍图建议:加一些有辨识度的东西,大家也可以做一个专属的LOGO或者定制手机壳,拍照的时候就放边上,这样会加强真实感。
免单商品发了三四天之后,有一些朋友可能会去买了。在这过程中,发圈时可以加入一到两款生活必需品,比如说抽纸、大米、油、垃圾袋、洗发水、保鲜膜、面膜等日常用品。记住朋友圈不要发一些平时很少用的商品,除非他的优惠力度非常大,连自己都很想买。随着时间的推移,你在朋友圈已经经营十天之后,那你可以逐步增加商品的推广量,商品的选择还是生活必需品为主。
发圈注意点,帮助提高出单率:
1)体现原价和券后价的差价对比。
2)好物分享,介绍商品好在哪里,并结合一些场景做推广。
3)不同时间发不同内容。
具体内容可以参考前面的课程内容。
来咨询的微信好友,先教她如何领取免单商品,并对参加过免单和购买过产品的好友,用好微信的标签功能,做好分类。然后做一个持续的跟进,例如免单商品是否到货:没到的话我帮你催催;到货的话,能不能在群里晒一下单呢。跟进微信好友的购物体验,慢慢把她们引进福利群。
4、群价值
一个社群究竟能产生多大的价值,在于它的精准度和活跃度。前期入群成员的筛选和群氛围对精准度有一个很大的影响。社群的价值输出、个人坚持输出价值及选品对群的活跃度有非常重要的影响。
坚持价值输出其中很重要的一点就是输出产品的价值,换句话说就是好物推荐,需要我们用心去深挖商品的价值,商品是否符合需求,它的价值能否得以体现?如何体现产品的优势,例如:产品性价比、不同网购平台的价格对比、同类产品的品质对比、产品的优惠力度等。如果很明显是商家亏钱的产品,我们就要去重点打造、重点去推荐。
除此之外我们还要去深挖商品的一个属性,了解商品的行情,了解全网哪些产品是好卖的, 了解什么样的品牌是更受欢迎的。
选品有两个准则:
既要符合市场的需求,又要带有一定优惠。”
价值输出关系到用户的一个需求,用户到底需要什么?我们要进行深度的了解,同时归纳出它有哪些共通点。根据“人”进行分类,比如男性必备、女性必备、宝宝必备、老人必备等。还可以根据季节属性分类,比如春雨季、夏凉季、冬暖季等。还有生活必备,比如柴米油盐酱醋茶、纸巾、垃圾袋、油等等。
另外除优惠券商品信息外可以在群里可以多输出一些网购技巧,例如天猫一分购、每天领淘宝红包、大促节日的超级红包、购物券的叠加组合技巧、寄快递领优惠券、关注公众号领红包、网络退货和针对不发货卖家投诉的渠道等等,平时要注意搜集这些对用户有益的信息。
撸红包举例:
1) 淘宝搜索:【每日必买】领1(部分用户有)
2) 淘宝首页:【每日签到】不翻倍红包,这样可以抵扣
3)支付宝搜:【惠支付】赢取支付宝积分,0.1元抢购优惠商品
4) 支付宝搜:【天天抽奖】点下方的天天领钱,签到完事儿
0~1的精细化社群运营是一门非常大的学问,需要大家在实际操作过程当中不断的总结,不断的更新。最后还有一点提示:大家建立第1个群时一定要让他活跃起来,提高整体的粘性和活跃度。一开始不要只惦记赚钱,你在群里发什么商品,发多少商品,都要由是否有好的商品来决定。等群相对活跃之后再逐渐去丰富发布的数量和品类,这样会显得更加自然,群员的接受度也会更高。所以建群初期,我们的重点是要放在打造群的价值感上。
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